Prosek od 500 evra u Srbiji se godinama pominjao kao cilj koji treba dostići, a konačno je ostvaren tokom 2019. godine.Trenutna prosečna plata viša je za oko 170 evra od toga.
U nekim zemljama Balkana, prosek je i dalje ispod 500 evra, dok je u pojedinim i trostruko viša.
Slovenija i Hrvatska prednjače sa prosečnim zaradama koje su više od hiljadu evra, dok zaposleni u Albaniji i na Kosovu i dalje primaju manje od 500 evra u proseku.
- Slovenija – 1.480 evra
- Hrvatska – 1.029 evra
- Crna Gora – 721 evro
- Srbija – 668 evra
- Bosna i Hercegovina – 602 evra
- Severna Makedonija – 537 evra
- Albanija – 437 evra
- Kosovo – 432 evra
Izvor: zavodi za statistiku, novembar 2022.
Šta je prosečna zarada
U izračunavanje prosečne zarade ubrajaju se naknade za radnike koji imaju zasnovan radni odnos, kao i za one koji su angažovani na osnovu ugovora o obavljanju privremenih i povremenih poslova.
Radnici angažovani prema ugovoru o delu ne ulaze u ovu računicu, jer za njih poslodavac ne podnosi poresku prijavu.
Prilikom korišćenja podatka o prosečnoj zaradi kao pokazatelja životnog standarda, treba biti oprezan, upozoravaju stručnjaci.
Kako je ranije za BBC na srpskom objasnio ekonomista Miroslav Zdravković, prosek izvlači mali deo onih koji zarađuju vrlo visoke iznose.
Slika o tome kako se živi u jednoj zemlji možda je malo jasnija ako pogledamo medijalnu zaradu.
Za medijalnu zaradu bi moglo da se kaže da je srednji iznos zarade, pošto deli skup zaposlenih na dva jednaka dela, tako da polovina prima manje, a polovina više od toga.
Medijalna neto zarada za decembar 2022. godine, što su poslednji dostupni podaci, iznosila je 60.413 dinara, odnosno oko 515 evra.
To znači da je 50 odsto zaposlenih dobilo platu do tog iznosa, a on je oko 150 niži od prosečne zarade.
